年薪几百万还要贪?华为高管涉嫌受贿被带走!

核心提示:对于腾鸿飞被调查一事,华为方面表示,原消费者业务中国区销售主管滕鸿飞日前因涉嫌非国家工作人员受贿罪,已被公安机关采取强制措施。因涉嫌刑事犯罪,警方正在侦查中,一切请以警方披露信息为准。

【21财经搜索综合自每日经济新闻、华尔街见闻】

12月25日,运营商世界网援引知情人士消息称,华为消费者BG大中华区执行副总裁腾鸿飞已被带走调查。

对于腾鸿飞被调查一事,华为方面表示,原消费者业务中国区销售主管滕鸿飞日前因涉嫌非国家工作人员受贿罪,已被公安机关采取强制措施。因涉嫌刑事犯罪,警方正在侦查中,一切请以警方披露信息为准。华为一直秉承诚实与合乎商业道德的原则来开展业务,对内部腐败行为采取零容忍。

2016年8月,任正非曾在一次内部座谈会上表示:“什么是人才,我看最典型的华为人都不是人才,钱给多了,不是人才也变成了人才。”这不禁让人对腾鸿飞的事心生感慨——拿着几百万年薪,为啥还要贪?

上半年消费者业务占总收入近4成

众所周知,华为旗下拥有三大业务集团,分别为运营商BG、企业BG和消费者BG,其中消费者BG业务覆盖华为手机、平板电脑、移动宽带、家庭终端、家庭媒体终端产品,以及模块产品、智慧企业等解决方案和服务。

消费者BG对华为的营收贡献具有举足轻重的作用。根据华为披露的半年报:今年上半年华为消费者业务实现销售收入1054亿元,同比增长36.2%,占公司总收入的37.23%。

今年10月20日,华为首次公布了2017年前三季度智能手机的销售情况:截至今年9月底,华为手机发货量1.12亿台,发货同比增长19%,而收入同比增长大于30%。在全球,华为手机的市场份额排名第二,当时甚至已经超过苹果。

而脱胎于华为的荣耀也表现不俗,近日,荣耀总裁赵明透露,根据赛诺1~11月累计数据显示,荣耀手机以4968万台销量和716亿元销售额超过小米,登顶中国互联网手机品牌第一位。

正因为华为消费者BG对华为的重要性,此次腾鸿飞出事也引发业内的高度关注。据媒体报道,腾鸿飞已经有一段时间未出现在公司里了,并且其本人的微博在本月19号后也停止了更新。不过截至完稿,记者发现其最近一条微博发布于9月22日。

公开资料显示,滕鸿飞于2000-2003年就读于中山大学计算机信息管理专业,随后在2006-2008年于岭南学院获得MBA。早年在诺基亚工作,先后出任过诺基亚西区、南区总经理,2012年从诺基亚跳槽到三星,任三星电子华南区总经理。2014年5月,腾鸿飞跳槽到华为,任华为消费者BG大中华区执行副总裁,主管销售。

涉及供应商的部门成腐败高发区

华为员工薪酬高,早已声名在外。据此前媒体报道,华为的薪酬主要包括三部分:工资、股票分红和奖金;当然如若外派国外,还有外派补助+艰苦补助。另外,华为实行职级制度,一般本科和硕士毕业生进入华为职级是13级,2年升一级,海外升级速度略快,17、18级一般是基层和中层管理人员,21-22级则到了总裁、副总裁级别。在华为内部系统可公开查询到别人的最高级别是22级,23级以上则属于级别非常高的boss,在系统上查不到。

尽管难以获知腾鸿飞的具体收入情况,但考虑到“消费者BG大中华区执行副总裁”、“消费者业务中国区销售主管滕鸿飞”这样的头衔,可以推测其职级应该在21-22级。此外还有一定参考价值的是,2016年6月,一张流传于网上的华为22级员工的工资单显示,该员工2015年工资一年税前99万(税前),分红307万(税后),奖金46.5万(税后),补助46.6万(税后),上述4项目加起来,收入500万。

拿着几百万年薪,为什么还要冒险去贪腐?对于腾鸿飞因受贿被带走一事,一位华为内部员工也感慨,本该是前途无量的人,如今却自毁前程。

事实上,近年来华为屡次被曝出人员贪腐问题。早在2014年,华为便已查实内部有116名员工涉嫌腐败,涉及69家经销商,其中区域主任刘某伙同他人利用帮助客户获得项目、申请加价等方式,多次收受贿赂,受贿总额达到200万元。

华为内部也经常发布反腐快报,将贪腐员工的姓名、工号、所属部门以及涉嫌腐败的原因进行通报。华为员工也常在华为内部论坛“心声社区”上就反腐快报进行讨论、反思。

记者注意到,华为内部贪腐的岗位较为分散,甚至包括园林的员工。不过,据上述华为内部人士透露,研发、采购、销售等涉及供应商合作伙伴的部门成为了腐败的高发区。而随着华为终端销量的持续增长,华为内部判断,今年消费者BG占据华为总营收的比例将进一步扩大,甚至超过运营商BG成为第一大收入来源。

华为为了尽可能杜绝内部腐败,以自查自纠为主要手段的“反腐”行动甚至已经成为了一种“例行公事”。上述内部人士告诉记者,“华为的稽查部门是独立的,每个员工平均每两年就会被审计稽查一次,一经发现贪腐,即使离职了也跑不了。”

今年年初,华为在深圳坂田基地召开了干部工作作风宣誓大会。华为创始人任正非带领华为高层和管理者进行的宣誓内容包括:不迎来送往,不贪污受贿,不动用公司资源,不说假话等8条。

任正非表示,华为维持生存的根本就是不能腐败;华为发展快而腐败少,得益于在管理和控制领域做出的努力。他还指出,公司不因为腐败而不发展,也不因为发展而宽容腐败;监督岗位更多履行个人负责制,要敢于坚持原则,实事求是。

上述华为内部人士告诉记者,受贿对企业发展的伤害是巨大的。一方面,腐败会直接虚增企业的运营成本、侵蚀利润;另一方面,还会让企业的经营环境持续恶化。

盘点:那些“马失前蹄”的高管们

从普通职员晋升到企业高管需要多年历练,然而,从高管位置上跌倒只需一步。近日,华为公司一位曾获得内部管理最高荣誉奖的销售主管,因为贪念输掉了自己的大好前程。

腾鸿飞“马失前蹄”并非个案,近年来,国内多位著名企业的高管也因为贪腐受贿身陷囹圄,全天候科技对此做了盘点。

淘宝聚划算总经理阎利珉

2012年7月,阿里巴巴旗下淘宝聚划算原总经理阎利珉因涉嫌“非国家工作人员受贿罪”被刑事拘留。半年后,法院以受贿罪判处其有期徒刑7年。

2011年,国内团购模式盛行,阿里巴巴的聚划算也是这一领域中的佼佼者,当年,聚划算的交易额达到了101亿的规模,一度占据国内团购市场50%的市场份额。但是,在聚划算的交易额大幅度增长的同时,公司内部贪腐事件频频发生,除了“一把手”阎利珉被查,2012年阿里还将三名员工开除并移交司法部门,因为他们涉嫌在聚划算招商过程中利用职位谋取不正当利益。

如今,阎利珉已经出狱。多年的牢狱之灾并未将他打垮,今年6月,阎利珉抓住了无人货架领域的创业风口,创立了办公室自助零售企业——果小美。截至目前,成立仅半年的果小美已完成C轮融资,累计融资额超过5亿元人民币。在业务运营方面,果小美已经进入北京、上海、武汉、成都、杭州等近百个城市。阎利珉向36氪透露,目前果小美的终端点位数的月增长持续超过300%。

前腾讯总裁助理、阿里巴巴集团副总裁刘春宁

2015年6月,时任阿里巴巴集团副总裁刘春宁被深圳警方带走,原因是涉及在腾讯期间商业贿赂,遭腾讯举报。

刘春宁曾在腾讯工作近10年,曾担任腾讯公司总裁助理、电子商务部总经理,拍拍网负责人等职务。但2013年,作为腾讯资深高管的他跳槽“投靠”了腾讯最大的竞争对手——阿里巴巴,担任阿里巴巴集团副总裁、数字娱乐事业群总裁。

在刘春宁被警方带走后,腾讯通报称,多名在线视频相关业务员工存在贪污受贿行为,涉嫌违法。而刘春宁则在负责腾讯视频版权采购时期涉嫌商业贿赂。阿里巴巴随后也发布了公告,称刘春宁是在腾讯期间受贿,有关调查与其在阿里巴巴以及阿里影业的职位概无关系。

2016年4月,刘春宁涉嫌非国家工作人员受贿罪案在深圳南山区法院开庭。检方指控刘春宁在入职腾讯科技深圳有限公司期间,利用职务便利,在两单购买在线视频版权中收受好处费,为他人谋取利益。

除了很可能面临刑事责任,刘春宁跳槽阿里的行为还违反了腾讯公司的竞业协议。腾讯方面就竞业禁止问题对刘春宁提起民事诉讼,向其追讨在腾讯就职10年的全部股权收益,金额高达数千万元人民币。

腾讯络媒体拓展部和在线视频部总监岳雨

涉嫌与刘春宁一起受贿的还有腾讯络媒体拓展部和在线视频部总监岳雨,在刘春宁跳槽阿里一年之后(2014年2月),岳雨也从腾讯离职,加盟阿里巴巴。但就在当年9月,岳雨便被深圳警方控制。

2015年10月,岳雨出庭受审,检方指控她在担任腾讯网络媒体拓展部总监期间存在职务侵占行为(时任腾讯在线视频部总经理正是刘春宁),侵占公司资金达到552万元。腾讯公司通过官方微博发布《关于岳雨等人涉嫌侵占腾讯公司财产的说明》,称本案的核心是岳雨等人虚构、夸大对外合作,诱使腾讯公司与第三方公司签署合同协议,并把大量合同费转为个人所有。这些钱款去向包括购车、购房、出货、自驾游等。

2016年7月法院一审判处岳雨犯职务侵占罪,判有期徒刑七年,犯非国家工作人员受贿罪,判有期徒刑三年六个月,数罪并罚,执行有期徒刑九年。

百度系8位高管

贪污受贿案不仅在阿里巴巴和腾讯公司时有发生,百度更是腐败的重灾区。

2015年5月,百度一口气将8名员工被移交司法机关,他们都涉嫌贪污受贿。这些员工中包括原百度渠道部高级总监宇晖;企业市场部高级总监金治;大客户销售部副总监陈祯锋;渠道部高级经理赵志勇等集团高管,还有百糯成渝云贵大区总监王林;百糯成渝云贵大区销售主管蒋青苓、董生敏;百糯西安分公司销售王磊等地区负责人。在移送司法机关的同时,百度也将他们全部从公司开除。

除了上述涉嫌刑事犯罪的员工,百度的核心管理层近年来也受到“侵蚀”。去年11月,号称百度“太子”的李明远(时任百度副总裁)被曝出涉贪,公开消息显示,2016年11月,李明远被证实在参与公司某收购项目时,与被收购公司负责人存在巨额经济往来。随后,李明远主动认错,并向百度提出辞职。

今年3月,百度宣布,百度副总裁、百度糯米总经理曾良利用职务之便,在百度代理商融资过程中谋取私利,违反公司职业道德规范,因此被解职。

百度的文化问题已经受到了公司董事长、CEO李彦宏的重视,他在今年8月表示,“风清气正才能有战斗力”,“战略看得再对,如果没有好的执行,你仍是会输掉的”。他还提出了“正风气”的多个具体方案和执行标准。

【21财经搜索综合自每日经济新闻、华尔街见闻】

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