2016最新择偶标准出炉 遇上多金又有品的人就嫁了吧

核心提示:这些打着企业品牌分析旗号的维度,实际上都是姑娘们的择偶标准吧!

多金不算什么,最近,一家权威的品牌规划公司FutureBrand列出了一个炫酷的全球100强榜单,从18个方面360度分析了全球资产前100的企业品牌“感知度”。FutureBrand是什么公司?它是全球最大传播集团——麦肯世界集团的子公司,它在17个国家有业务,为企业提供全球品牌规划咨询。

小编擦擦眼睛一看,这些打着企业品牌分析旗号的维度,实际上都是姑娘们的择偶标准吧!

这相当于专业顾问从18个角度分析高富帅们的“品格”特征,遇上榜单里多金+有品+潜力股的,赶紧嫁了吧!

2016最新择偶标准出炉 遇上多金又有品的人就嫁了吧

这18个维度分别为(翻译用了少许脑洞。。):

Personality(人格魅力)、Story(打得一手情怀牌)、Trust(信任)、Consistency(持续性)、Seamlessness(滴水不漏)、People(人)、Pleasure(撩妹技能)、Wellbeing(小确幸)、Respect(尊敬)、Purpose(规划人生)、Inspiration(灵感)、Authenticity(可靠性)、Innovation(不安于平庸)、Thought Leadership(意见领袖)、Individuality(有个性)、Indispensability(不能一刻没有他)、Resource Management(资源管理)、Price Premium(财富增值空间)。

根据这份榜单,名列第一的苹果在individuality、authenticity和innovation三个维度排名最高,也就是说苹果男是有个性、值得依靠终身、不安于平庸的形象,非常符合乔帮主一贯给人的印象,每次都让世界为之惊叹。调查还显示,有超过平均比例37%的人愿意在苹果工作,还有超过平均比例39%的人愿意购买苹果的产品和服务,这也成为苹果在“未来发展品牌”名列第一的重要原因。苹果绝对是潜力股啊!

中国上榜企业第一名的中国平安在purpose、innovation、authenticity三个维度排名最高,也就是说,除了富得流油之外,平安男是对未来有规划的、不安于平庸、值得依靠终身的形象,散发着阵阵霸道总裁的气息。数据显示,大约有超过平均比例34%的人愿意在中国平安工作,还有大约超过平均比例34%的人愿意购买平安的产品和服务,说明平安是一家客户体验和员工幸福都比较高的企业呀。找平安男就顺带解决了家里的车险、健康险、爸妈的养老险,还有各种投资理财问题。。。绝对是稳赚不赔的投资。

2016最新择偶标准出炉 遇上多金又有品的人就嫁了吧

小编仔细看了看排行榜,此次中国平安在FutureBrand中排名第17,在全球金融企业中排名第一。早前,平安还在美国《财富》杂志发布的世界500强中名列第41位,在《福布斯》全球上市公司2000强中名列第20。明明可以靠财富撩妹,偏要靠品格!

看完这份高富帅企业品格分析之后,广大女性是否对这些百强企业及其男员工有了更全面的判断?看好了就赶紧下手吧。

•这份榜单调查过哪些人?

调查的数据访问了 17 个国家的人,他们了解 100 强其中的 7 家企业或以上,具备理性的认识能力; 年龄分布在 21 -75 岁、男女均衡、并且不包含未就业人士和学生。被访对象中含有大量的专业人士、董事会成员、总经理、总裁、高级经理、顶级民间调查者等等;同时也有初级管理者、初级执行者、商店主、小企业主、老师、护士等高知人群。

•榜单中还有哪些企业?

根据该榜单,排名前10的企业依次为:苹果、微软、三星、迪士尼、艾伯维、脸书、丰田、亚马逊、新基、吉利德科学公司。上榜企业主要为科技、金融类企业。

除中国平安外,其他上榜的中国企业还包括:腾讯(24)、中国人寿(35)、建设银行(42)、农业银行(51)、中国石化(56)、中国移动(61)、工商银行(66)、阿里巴巴(73)、中国石油(81)和中国银行(96)等。

•这份调查还发现了什么?

调查还发现,入围futurebrand的品牌在过去三年中的上升速度比其他100强企业更快,人们对这些企业的品牌感知还在不断地增长中。值得注意的是,中国企业的品牌感知度继续保持了增长的趋势,金融服务机构的排名显示出突飞猛进的势头。

本文来源:21财闻汇


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